Bijlage 1. Toelichting loon- en prijsstijging
De gevolgen voor loon- en prijsstijging ten opzichte van de begroting 2026 worden als volgt in de programma’s van de begroting 2027 verwerkt.
| 2027 | |
| Prijsstijging | 1,9% |
| Loonstijging | 4,2 % |
Prijsstijging 2027
Op basis van de gegevens van het Centraal Plan Bureau (CPB) van maart 2026 wordt de prijsstijging voor 2027 bepaald. Voor de prijsstijging wordt de Index materiele overheidsconsumptie (Imoc) gebruikt.
Voor de lasten, baten en de opbrengsten van de belastingen, leges en heffingen van de begroting 2027 wordt uitgegaan van een prijsstijging van 1,9% ten opzichte van de begroting 2026.
Dit percentage is als volgt tot stand gekomen. De inschatting van het Centraal Plan Bureau (CPB) van de Imoc staat in onderstaande tabel weergegeven. Het bestaat uit de inschatting voor 2027 van 2,1% en een correctie van -0,2% over voorgaande jaren. In totaal een stijging van 1,9%.
| 2027 | |
|
Correctie 2025 en 2026 |
-0,2% |
Loonstijging 2027
Op basis van de gegevens van het Centraal Plan Bureau (CPB) van maart 2026 wordt de loonstijging voor 2027 bepaald. Voor de loonstijging wordt de loonvoet overheid gebruikt. Voor de stijging van de loonkosten wordt een stijgingspercentage van 4,2% aangehouden ten opzichte van de begroting 2026. Bij de bepaling van het stijgingspercentage is rekening gehouden met de sociale lasten, zoals deze bekend zijn op 1 januari 2026.
Loon- en prijsstijging 2028 en verder
| 2028 | 2029 | 2030 | |
| Prijsstijging Loonstijging |
2,6% 4,0% |
2,3% 3,6% |
2,5% 3,5% |